VER­LO­REN

IM EIGE­NEN BUSI­NESS?

Als Unter­neh­mer brauchst du jetzt eine kla­re Per­spek­ti­ve für die Sze­na­ri­en der Zukunft. Doch was pas­siert wenn die Zie­le ver­lo­ren gehen weil kei­ne Zeit für neue Kon­zep­te und Ziel­set­zun­gen vor­han­den ist? Erfolg­lo­sig­keit trotz gro­ßer Anstren­gung sind die Folge

Erfah­re jetzt wie und war­um unser Ansatz dir weiterhilft!
Jetzt umden­ken

Den rich­ti­gen Weg
neu entdecken!

Wer in unse­rer Welt der stän­di­gen Ver­än­de­run­gen abwar­tet, nur reagiert, der ist stra­te­gisch im Nach­teil. Unter­neh­men müs­sen agie­ren, sie müs­sen den Wan­del anti­zi­pie­ren und im Ide­al­fall auch selbst mitgestalten. 

Als Exper­ten für agi­le Orga­ni­sa­ti­ons­ent­wick­lung und Unter­neh­mens­kul­tur ent­wi­ckeln wir dei­nen Betrieb zu einer ler­nen­den, anpas­sungs­fä­hi­gen Organisation.
Hür­den Überwinden
3 Schrit­te
zum Erfolg
Wir möch­ten durch unse­ren 3‑Step-Con­­su­l­­ting Ansatz prax­is­nahe und ziel­gerichtete Bera­tung real­isieren, die dir dabei hilft, zukunfts­si­cher und erfol­gre­icher am Markt zu agieren.

1. Analyse 

Wir ana­ly­sie­ren dei­nen Betrieb und erar­bei­ten mit dir ein Ziel­bild und lei­ten davon sinn­vol­le Hand­lungs­fel­der ab 

2. Beratung 

Wir erabei­ten mit dir eine indi­vi­du­el­le Ziel­set­zung und Lösung die auf die Anfor­de­run­gen zuge­schnit­ten sind 

3.Begleitung

Wir beglei­ten dich und dei­ne Teams bis die­se eigen­stän­dig die agil gestärk­ten Arbeits­me­tho­den umsetzen. 

Wie machen wir das?
Mehr als
Nur Bera­tung!
Wir ent­wi­ckeln für dich Ideen und Lösun­gen, die genau zu dei­nem Geschäft pas­sen. Durch die gleich­zei­ti­ge Unter­stüt­zung schaf­fen wir den Raum für Veränderung.

Bera­tung

Wir unter­stüt­zen dich als ope­ra­ti­ve Beglei­ter und Bera­ter. Gemein­sam ent­wi­ckeln wir Metho­den und Pro­zes­se für hoch moti­vier­te Teams, eta­blie­ren agi­le Metho­den und för­dern eine wert­schät­zen­de, erfolgs­ori­en­tier­te Unternehmenskultur.

Unter­stüt­zung

Wenn wir in die­sem Pro­zess mer­ken, das im lau­fen­den Betrieb Lücken ent­ste­hen, kön­nen wir eure Per­so­nal­ab­tei­lung mit unse­rer Inte­rim HR unter­stüt­zen und so  kri­ti­sche Stel­len schnel­ler zu beset­zen und zu stärken.

Bera­tung

Wir unter­stüt­zen dich als ope­ra­ti­ve Beglei­ter und Bera­ter. Gemein­sam ent­wi­ckeln wir Metho­den und Pro­zes­se für hoch moti­vier­te Teams, eta­blie­ren agi­le Metho­den und för­dern eine wert­schät­zen­de, erfolgs­ori­en­tier­te Unternehmenskultur.

Unter­stüt­zung

Wenn wir in die­sem Pro­zess mer­ken, das im lau­fen­den Betrieb Lücken ent­ste­hen, kön­nen wir eure Per­so­nal­ab­tei­lung mit unse­rer Inte­rim HR unter­stüt­zen und so  kri­ti­sche Stel­len schnel­ler zu beset­zen und zu stärken.
Geleb­te Veränderung
Kei­ne 0815 Bera­tung!

Von Bera­tern heißt es oft, dass sie alles bes­ser wis­sen, unver­ständ­lich reden und Fir­men rück­sichts­los umkrem­peln.
Sie hin­ter­las­sen hüb­sche Prä­sen­ta­tio­nen, dicke Maß­nah­men­ka­ta­lo­ge und nicht sel­ten frus­trier­te Mit­ar­bei­ter und Unter­neh­mer, die dann alles selbst umset­zen sollen.

NICHT MIT UNS!
Wir ent­wi­ckeln zusam­men mit dei­nem Betrieb rea­lis­ti­sche Lösung und Ver­fol­gen dabei unse­ren eige­nen Ansatz: Geleb­te Veränderung.

Erfol­ge die für sich sprechen

Zufrie­de­ne
Kun­den

Unser Team ver­eint Exper­ten mit jah­re­lan­ger Erfah­rung in ver­schie­dens­ten Berei­chen, um dich best­mög­lich zu beraten.Das Spek­trum ist äußerst viel­fäl­tig, wie nach­ste­hen­de Aus­wahl unse­rer Kun­den zeigt.

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Schreib uns!

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Ruf uns an! 

+49 9122 / 983 94 17 

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Rosen­ber­ger­stra­ße 11
91126 Schwabach 

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